原標題：職場類(lei)綜(zong)藝：展示(shi)奮(fen)斗者精彩(cai)人生

　　【影視銳評】

　　近年來，一批新(xin)型職場類綜藝節目(mu)涌(yong)現出來。與以往作品(pin)相比，這些節目(mu)更注(zhu)重挖掘職場現實，通過拓展敘(xu)事空間、深耕內涵品(pin)質來表現職場生活(huo)中的(de)酸甜苦辣(la)，讓觀眾在了(le)解不同行業特征及其現實發(fa)展的(de)同時(shi)，于共情之(zhi)中弘揚積極向上的(de)正能量，讓觀眾眼(yan)前一亮。

　　回(hui)顧早(zao)期以職(zhi)場入(ru)題的(de)節(jie)目(mu)(mu)，從(cong)央視經濟頻(pin)道推(tui)出的(de)《絕對挑戰(zhan)》，到后來(lai)的(de)《職(zhi)來(lai)職(zhi)往》《非你莫屬》，這(zhe)(zhe)些節(jie)目(mu)(mu)大多(duo)以招(zhao)聘求職(zhi)的(de)需(xu)求對接作(zuo)為著眼點(dian)，求職(zhi)者需(xu)通過面(mian)試答題、技能考核(he)等(deng)形式(shi)爭取工作(zuo)機(ji)會、贏得創(chuang)業(ye)資金(jin)。這(zhe)(zhe)類節(jie)目(mu)(mu)的(de)誕(dan)生(sheng)應當時社(she)會之需(xu)而生(sheng)，無論是“伯樂尋才”或者“毛遂(sui)自薦”，都在一定程度上(shang)表現出彼時職(zhi)場有活力和(he)競爭力的(de)一面(mian)。

　　隨著社(she)會(hui)(hui)(hui)需求以(yi)(yi)及綜(zong)藝(yi)市場(chang)(chang)(chang)(chang)的(de)(de)(de)豐(feng)富發展(zhan)，職(zhi)(zhi)(zhi)場(chang)(chang)(chang)(chang)類綜(zong)藝(yi)創作(zuo)的(de)(de)(de)視野與(yu)(yu)思路(lu)不斷(duan)拓展(zhan)。尋(xun)求工作(zuo)機會(hui)(hui)(hui)固然是每個(ge)人(ren)職(zhi)(zhi)(zhi)業(ye)(ye)(ye)生涯的(de)(de)(de)重(zhong)要(yao)環節，但進(jin)入(ru)職(zhi)(zhi)(zhi)場(chang)(chang)(chang)(chang)之(zhi)后(hou)的(de)(de)(de)適應(ying)(ying)轉變(bian)、工作(zuo)壓力與(yu)(yu)職(zhi)(zhi)(zhi)場(chang)(chang)(chang)(chang)焦慮(lv)等，以(yi)(yi)及“隔(ge)行(xing)(xing)如(ru)隔(ge)山”，不同職(zhi)(zhi)(zhi)業(ye)(ye)(ye)的(de)(de)(de)工作(zuo)狀態(tai)、傳統(tong)行(xing)(xing)業(ye)(ye)(ye)與(yu)(yu)新興行(xing)(xing)業(ye)(ye)(ye)的(de)(de)(de)發展(zhan)挑戰等內容也同樣(yang)重(zhong)要(yao)，成為(wei)職(zhi)(zhi)(zhi)場(chang)(chang)(chang)(chang)類綜(zong)藝(yi)豐(feng)富的(de)(de)(de)“素材庫”。在此(ci)基(ji)礎上，近年來涌現(xian)(xian)的(de)(de)(de)節目從(cong)(cong)演播(bo)室回歸現(xian)(xian)實(shi)(shi)職(zhi)(zhi)(zhi)場(chang)(chang)(chang)(chang)，以(yi)(yi)更為(wei)開(kai)闊(kuo)的(de)(de)(de)思路(lu)描摹更加深廣的(de)(de)(de)社(she)會(hui)(hui)(hui)現(xian)(xian)實(shi)(shi)。一方面(mian)，節目融入(ru)觀(guan)(guan)察(cha)(cha)、紀實(shi)(shi)、體(ti)驗等真人(ren)秀元素，以(yi)(yi)多重(zhong)視角(jiao)講述職(zhi)(zhi)(zhi)場(chang)(chang)(chang)(chang)故(gu)事，延(yan)伸(shen)了(le)社(she)會(hui)(hui)(hui)大(da)眾對不同職(zhi)(zhi)(zhi)業(ye)(ye)(ye)領域的(de)(de)(de)認識。例(li)如(ru)，《令(ling)人(ren)心動的(de)(de)(de)offer》《閃(shan)閃(shan)發光的(de)(de)(de)你》等節目以(yi)(yi)主(zhu)持(chi)人(ren)、行(xing)(xing)業(ye)(ye)(ye)前輩和藝(yi)人(ren)組成觀(guan)(guan)察(cha)(cha)團，觀(guan)(guan)眾不僅可以(yi)(yi)看(kan)到(dao)鏡頭記錄(lu)(lu)下的(de)(de)(de)工作(zuo)實(shi)(shi)況，還(huan)能聽到(dao)觀(guan)(guan)察(cha)(cha)團作(zuo)為(wei)“旁(pang)觀(guan)(guan)者(zhe)”對職(zhi)(zhi)(zhi)場(chang)(chang)(chang)(chang)新人(ren)表(biao)現(xian)(xian)的(de)(de)(de)解析、探(tan)討。《老總來了(le)》則呈現(xian)(xian)出公司(si)管理者(zhe)與(yu)(yu)員工之(zhi)間不同的(de)(de)(de)溝通(tong)模(mo)式(shi)，在換位思考中(zhong)探(tan)討如(ru)何搭建更通(tong)暢的(de)(de)(de)對話渠道、更為(wei)舒適的(de)(de)(de)職(zhi)(zhi)(zhi)場(chang)(chang)(chang)(chang)關(guan)(guan)系。《初入(ru)職(zhi)(zhi)(zhi)場(chang)(chang)(chang)(chang)的(de)(de)(de)我們(men)》選取進(jin)入(ru)家電行(xing)(xing)業(ye)(ye)(ye)和影(ying)視行(xing)(xing)業(ye)(ye)(ye)的(de)(de)(de)職(zhi)(zhi)(zhi)場(chang)(chang)(chang)(chang)新人(ren)為(wei)主(zhu)角(jiao)，記錄(lu)(lu)他們(men)從(cong)(cong)求職(zhi)(zhi)(zhi)到(dao)入(ru)職(zhi)(zhi)(zhi)的(de)(de)(de)轉變(bian)，面(mian)試(shi)中(zhong)管理者(zhe)關(guan)(guan)注(zhu)的(de)(de)(de)重(zhong)點(dian)、工作(zuo)中(zhong)事無(wu)巨(ju)細的(de)(de)(de)考量、身后(hou)家人(ren)的(de)(de)(de)鼓勵支持(chi)等細節被(bei)逐(zhu)一刻畫，豐(feng)富主(zhu)題的(de)(de)(de)同時(shi)也突顯了(le)真實(shi)(shi)的(de)(de)(de)溫度(du)。另一方面(mian)，創作(zuo)關(guan)(guan)注(zhu)行(xing)(xing)業(ye)(ye)(ye)全貌(mao)，積(ji)極回應(ying)(ying)當下，捕捉行(xing)(xing)業(ye)(ye)(ye)發展(zhan)新樣(yang)態(tai)，開(kai)掘更多的(de)(de)(de)敘述空間。例(li)如(ru)，《神奇公司(si)在哪(na)里》直(zhi)擊疫情之(zhi)后(hou)的(de)(de)(de)復(fu)工復(fu)產實(shi)(shi)況，以(yi)(yi)電商直(zhi)播(bo)模(mo)式(shi)助力產業(ye)(ye)(ye)振興服務；《藍莓孵化營》則以(yi)(yi)直(zhi)播(bo)和短(duan)視頻創作(zuo)為(wei)載體(ti)，參與(yu)(yu)到(dao)扶貧(pin)助農的(de)(de)(de)公益活動之(zhi)中(zhong)。

　　每個行(xing)業、每個崗位都(dou)需(xu)(xu)要人(ren)們(men)日(ri)復一(yi)日(ri)地堅守付出，而就(jiu)(jiu)是(shi)(shi)(shi)瑣碎日(ri)常的(de)(de)(de)(de)(de)披荊斬棘、追求極(ji)致，讓(rang)平(ping)(ping)凡(fan)的(de)(de)(de)(de)(de)個體(ti)放出光彩。許多(duo)(duo)節目(mu)以個體(ti)為切口，來(lai)呈現(xian)(xian)“職(zhi)(zhi)(zhi)(zhi)場(chang)(chang)”這一(yi)大(da)(da)主題，關(guan)注不(bu)(bu)同(tong)社會(hui)群(qun)體(ti)的(de)(de)(de)(de)(de)職(zhi)(zhi)(zhi)(zhi)場(chang)(chang)需(xu)(xu)求和敘(xu)事，體(ti)現(xian)(xian)出奮斗向上(shang)的(de)(de)(de)(de)(de)正能量、塑造成(cheng)長的(de)(de)(de)(de)(de)價(jia)值。例如(ru)，職(zhi)(zhi)(zhi)(zhi)場(chang)(chang)人(ren)士尤其是(shi)(shi)(shi)年(nian)輕人(ren)初入社會(hui)，其轉變角色、適(shi)應環境(jing)、犧牲奉獻的(de)(de)(de)(de)(de)過(guo)程(cheng)(cheng)不(bu)(bu)僅(jin)是(shi)(shi)(shi)綜藝節目(mu)戲劇張力的(de)(de)(de)(de)(de)好(hao)素材，更(geng)是(shi)(shi)(shi)普(pu)通(tong)(tong)人(ren)忙碌奔(ben)走于現(xian)(xian)代生(sheng)(sheng)活(huo)(huo)的(de)(de)(de)(de)(de)真(zhen)實(shi)寫照(zhao)。《閃(shan)閃(shan)發(fa)光的(de)(de)(de)(de)(de)你》記錄青年(nian)學子初入職(zhi)(zhi)(zhi)(zhi)場(chang)(chang)的(de)(de)(de)(de)(de)成(cheng)長故事，一(yi)邊是(shi)(shi)(shi)象(xiang)牙塔(ta)中(zhong)(zhong)的(de)(de)(de)(de)(de)校園生(sheng)(sheng)活(huo)(huo)，一(yi)邊是(shi)(shi)(shi)節奏快、強度(du)高(gao)的(de)(de)(de)(de)(de)證券行(xing)業，他們(men)的(de)(de)(de)(de)(de)經(jing)歷為更(geng)多(duo)(duo)年(nian)輕群(qun)體(ti)的(de)(de)(de)(de)(de)職(zhi)(zhi)(zhi)(zhi)場(chang)(chang)規劃(hua)提供了借鑒(jian)和啟發(fa)。還有些節目(mu)通(tong)(tong)過(guo)個體(ti)的(de)(de)(de)(de)(de)成(cheng)長，將醫生(sheng)(sheng)、律師、經(jing)紀人(ren)、消(xiao)防(fang)員等多(duo)(duo)種職(zhi)(zhi)(zhi)(zhi)業帶入觀眾的(de)(de)(de)(de)(de)視(shi)野當中(zhong)(zhong)，讓(rang)人(ren)們(men)看到(dao)在生(sheng)(sheng)活(huo)(huo)中(zhong)(zhong)“習以為常”的(de)(de)(de)(de)(de)各行(xing)業背(bei)后不(bu)(bu)同(tong)的(de)(de)(de)(de)(de)辛酸與(yu)(yu)不(bu)(bu)易。《令人(ren)心動的(de)(de)(de)(de)(de)offer》第三(san)季聚焦醫學生(sheng)(sheng)的(de)(de)(de)(de)(de)臨床學習，通(tong)(tong)過(guo)他們(men)的(de)(de)(de)(de)(de)迷茫、淚水、收獲，展現(xian)(xian)醫療人(ren)才培育的(de)(de)(de)(de)(de)漫長與(yu)(yu)不(bu)(bu)易，講述醫護人(ren)員的(de)(de)(de)(de)(de)工(gong)(gong)(gong)作(zuo)流(liu)程(cheng)(cheng)與(yu)(yu)壓力。《一(yi)往無前的(de)(de)(de)(de)(de)藍》聚焦消(xiao)防(fang)員群(qun)體(ti)，通(tong)(tong)過(guo)沉浸(jin)式(shi)體(ti)驗和更(geng)為平(ping)(ping)視(shi)的(de)(de)(de)(de)(de)角度(du)描摹(mo)危急關(guan)頭的(de)(de)(de)(de)(de)“逆行(xing)英雄”，特別(bie)是(shi)(shi)(shi)隊(dui)員談到(dao)“先讓(rang)自(zi)己(ji)強大(da)(da)起來(lai)，再去救人(ren)”“訓練場(chang)(chang)上(shang)的(de)(de)(de)(de)(de)成(cheng)績每少一(yi)秒(miao)(miao)鐘，火(huo)場(chang)(chang)上(shang)就(jiu)(jiu)多(duo)(duo)一(yi)秒(miao)(miao)鐘去救人(ren)”等理念，讓(rang)消(xiao)防(fang)員這一(yi)群(qun)體(ti)變得真(zhen)實(shi)可親。伴隨(sui)著節目(mu)的(de)(de)(de)(de)(de)播出，職(zhi)(zhi)(zhi)(zhi)場(chang)(chang)人(ren)的(de)(de)(de)(de)(de)工(gong)(gong)(gong)作(zuo)現(xian)(xian)狀、過(guo)度(du)加班是(shi)(shi)(shi)否必(bi)要、如(ru)何(he)與(yu)(yu)同(tong)事相處(chu)、職(zhi)(zhi)(zhi)(zhi)場(chang)(chang)媽媽如(ru)何(he)平(ping)(ping)衡工(gong)(gong)(gong)作(zuo)與(yu)(yu)家庭(ting)等熱(re)門話(hua)題不(bu)(bu)斷出現(xian)(xian)，引(yin)導人(ren)們(men)在關(guan)注與(yu)(yu)探討之后，形(xing)成(cheng)更(geng)為健康向上(shang)的(de)(de)(de)(de)(de)職(zhi)(zhi)(zhi)(zhi)業觀。

　　職場類(lei)綜藝(yi)(yi)節目(mu)圍(wei)繞“真實(shi)”不斷形成(cheng)創(chuang)(chuang)新(xin)突破，在(zai)(zai)節目(mu)取材、形態設計、立意表(biao)達(da)等(deng)方面(mian)都(dou)實(shi)現了長(chang)足(zu)的(de)進(jin)(jin)(jin)步(bu)。但繁榮之下仍有(you)些問題暴(bao)露出來(lai)，例如過(guo)度追求職業屬(shu)性的(de)新(xin)奇感，介入式鏡(jing)頭(tou)對職場場景(jing)真實(shi)性的(de)破壞，選取的(de)觀察(cha)嘉(jia)賓與(yu)平凡勞動者(zhe)的(de)生(sheng)活差距(ju)較(jiao)大等(deng)狀(zhuang)況，常常出現在(zai)(zai)職場類(lei)綜藝(yi)(yi)的(de)創(chuang)(chuang)作(zuo)實(shi)踐(jian)中，影響(xiang)了這(zhe)類(lei)節目(mu)的(de)理念表(biao)達(da)。創(chuang)(chuang)作(zuo)者(zhe)應引以為(wei)戒，進(jin)(jin)(jin)一步(bu)調整創(chuang)(chuang)作(zuo)。只有(you)讓更大多數的(de)觀眾在(zai)(zai)鏡(jing)頭(tou)中找到似曾(ceng)相識(shi)的(de)自身經歷(li)，進(jin)(jin)(jin)而去理解各(ge)行各(ge)業的(de)堅守(shou)與(yu)不易(yi)，綜藝(yi)(yi)節目(mu)的(de)現實(shi)觀照才(cai)得以彰顯，人們從中既能尋得職場成(cheng)長(chang)經驗(yan)，也能夠(gou)汲取奮進(jin)(jin)(jin)不止的(de)力量(liang)。

　　(作(zuo)者：鄭滿寧(ning)，系北京市習近平新時代(dai)中(zhong)國特色社(she)會主義思(si)想研究中(zhong)心研究員(yuan)、中(zhong)國政法大(da)學光明(ming)新聞傳播學院副教(jiao)授)