原(yuan)標(biao)題：《蘭州市(shi)“十四五”人(ren)力資源和社會(hui)保障事業發(fa)展規劃(hua)》印發(fa)

　　“十四五”末城鎮新增就業40萬人以上(shang)

　　中國甘肅網4月21日訊 據蘭州日報報道（記者 劉世才 趙萬山）近(jin)日，《蘭州(zhou)市(shi)“十四五(wu)”人(ren)力資源(yuan)和(he)社(she)會保(bao)障事(shi)業發展規劃(hua)》（以下簡稱《規劃(hua)》）印發。《規劃(hua)》提出，在“十四五(wu)”末，全市(shi)實現城鎮新(xin)增(zeng)就業40萬人(ren)以上，基本養老保(bao)險參保(bao)率98%以上，全市(shi)專業技術人(ren)才總量達到(dao)24.8萬人(ren)。

　　高校畢業生總體就(jiu)業率穩定在90%以上

　　《規(gui)劃(hua)》提出，實現更加充分更高(gao)質量(liang)(liang)就(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)。就(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)規(gui)模持續擴大(da)，就(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)結構(gou)更趨合理，就(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)質量(liang)(liang)顯著提高(gao)，創業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)能力有效提升(sheng)，就(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)服(fu)務體系不(bu)斷完善。“十四五(wu)”末，實現城(cheng)鎮新增就(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)40萬(wan)(wan)人以(yi)上(shang)，城(cheng)鎮調查失(shi)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)率(lv)控制在(zai)(zai)(zai)5.5%以(yi)內，城(cheng)鎮登記失(shi)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)率(lv)控制在(zai)(zai)(zai)4.5%以(yi)內，高(gao)校畢(bi)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)生總(zong)體就(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)率(lv)穩定在(zai)(zai)(zai)90%以(yi)上(shang)，農村勞動力轉移(yi)就(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)每年穩定在(zai)(zai)(zai)25萬(wan)(wan)人以(yi)上(shang)，各類就(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)群(qun)體參與就(jiu)(jiu)(jiu)業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)創業(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)(ye)培訓每年達到5萬(wan)(wan)人次(ci)以(yi)上(shang)。

　　基(ji)本養老保險參保率(lv)達到98%以上

　　健全(quan)可持續多層(ceng)次社(she)(she)會(hui)(hui)保(bao)(bao)(bao)障(zhang)(zhang)體(ti)系(xi)。按照兜底線、織密網、建(jian)機制(zhi)的(de)要求，全(quan)面建(jian)成覆蓋全(quan)民、城(cheng)鄉(xiang)統(tong)籌(chou)、權(quan)責清晰、保(bao)(bao)(bao)障(zhang)(zhang)適度(du)、可持續的(de)多層(ceng)次社(she)(she)會(hui)(hui)保(bao)(bao)(bao)障(zhang)(zhang)體(ti)系(xi)，實(shi)現社(she)(she)會(hui)(hui)保(bao)(bao)(bao)障(zhang)(zhang)應保(bao)(bao)(bao)盡保(bao)(bao)(bao)。推進養老保(bao)(bao)(bao)險全(quan)國統(tong)籌(chou)，失業、工(gong)傷保(bao)(bao)(bao)險省級統(tong)籌(chou)，加(jia)強社(she)(she)會(hui)(hui)保(bao)(bao)(bao)險基金監管運營，實(shi)現基金安全(quan)可持續運行。建(jian)立社(she)(she)會(hui)(hui)保(bao)(bao)(bao)險待遇合(he)理(li)調(diao)整機制(zhi)。“十(shi)四(si)五”末，基本養老保(bao)(bao)(bao)險參保(bao)(bao)(bao)率達到98%以上，失業保(bao)(bao)(bao)險參保(bao)(bao)(bao)人(ren)(ren)(ren)(ren)數達到71.5萬(wan)人(ren)(ren)(ren)(ren)，工(gong)傷保(bao)(bao)(bao)險參保(bao)(bao)(bao)人(ren)(ren)(ren)(ren)數達到81.5萬(wan)人(ren)(ren)(ren)(ren)。

　　專業(ye)技(ji)術人才總量達到(dao)24.8萬人

　　加強技(ji)術(shu)技(ji)能(neng)(neng)人(ren)(ren)(ren)(ren)才隊伍(wu)建設(she)。堅(jian)持人(ren)(ren)(ren)(ren)才優(you)先發(fa)(fa)(fa)展,提高人(ren)(ren)(ren)(ren)才質量,優(you)化人(ren)(ren)(ren)(ren)才結(jie)構(gou),擴大人(ren)(ren)(ren)(ren)才隊伍(wu)規模。立足蘭(lan)州(zhou)產業(ye)(ye)(ye)發(fa)(fa)(fa)展實(shi)際,爭取省級整合教(jiao)育、人(ren)(ren)(ren)(ren)社、工(gong)信、應急等行(xing)業(ye)(ye)(ye)系統現有實(shi)訓資(zi)源(yuan),加快建設(she)全省家政和(he)康養(yang)服務高技(ji)能(neng)(neng)人(ren)(ren)(ren)(ren)才培(pei)養(yang)基(ji)地(di),將蘭(lan)州(zhou)市(shi)建成全省職業(ye)(ye)(ye)技(ji)能(neng)(neng)培(pei)訓實(shi)訓中(zhong)心。強化人(ren)(ren)(ren)(ren)才發(fa)(fa)(fa)展與(yu)蘭(lan)州(zhou)市(shi)發(fa)(fa)(fa)展戰略和(he)產業(ye)(ye)(ye)布局(ju)同步推進的理念(nian),培(pei)養(yang)更多(duo)高素質技(ji)能(neng)(neng)人(ren)(ren)(ren)(ren)才。“十四(si)五”末,專業(ye)(ye)(ye)技(ji)術(shu)人(ren)(ren)(ren)(ren)才總量達(da)到24.8萬(wan)人(ren)(ren)(ren)(ren),高技(ji)能(neng)(neng)人(ren)(ren)(ren)(ren)才達(da)到10萬(wan)人(ren)(ren)(ren)(ren),逐步形成高智力人(ren)(ren)(ren)(ren)才聚集群。

　　企業勞動合(he)同簽(qian)訂率穩定(ding)在95%以上

　　構建(jian)和諧(xie)穩定勞動(dong)(dong)關系。完善(shan)政府、工(gong)會和企(qi)業共(gong)同參與的協(xie)商協(xie)調機制,實現勞動(dong)(dong)用工(gong)規(gui)范,職工(gong)工(gong)資合理(li)增長,勞動(dong)(dong)條件(jian)不(bu)斷改善(shan),職工(gong)安全(quan)健康得(de)到(dao)切(qie)實保障。加強農民工(gong)市民化保障工(gong)作,不(bu)斷提升城鎮(zhen)基本公共(gong)服務均(jun)等化水平。“十四五”末(mo),企(qi)業勞動(dong)(dong)合同簽訂率(lv)穩定在95%以(yi)上(shang)(shang)(shang),勞動(dong)(dong)人事(shi)爭(zheng)議調解成功(gong)率(lv)達到(dao)60%以(yi)上(shang)(shang)(shang),勞動(dong)(dong)人事(shi)爭(zheng)議仲裁結案率(lv)達到(dao)90%以(yi)上(shang)(shang)(shang),終結率(lv)70%以(yi)上(shang)(shang)(shang),勞動(dong)(dong)保障監察舉(ju)報投訴案件(jian)結案率(lv)達到(dao)97%以(yi)上(shang)(shang)(shang)。

　　人社信(xin)息(xi)化智慧網絡實現全(quan)覆(fu)蓋

　　完善人力資(zi)源和社會保障基(ji)本(ben)(ben)公(gong)共(gong)服(fu)(fu)務(wu)體系(xi)。扎實推(tui)進就業(ye)、社保、人事人才、勞動關(guan)系(xi)等人社業(ye)務(wu)服(fu)(fu)務(wu)平(ping)臺和相(xiang)關(guan)公(gong)共(gong)服(fu)(fu)務(wu)窗口建設,建成(cheng)國家(jia)級人力資(zi)源服(fu)(fu)務(wu)產(chan)業(ye)園,健全(quan)覆蓋(gai)城鄉(xiang)、標準統(tong)一、方便(bian)快(kuai)捷(jie)的標準化(hua)(hua)、信息(xi)化(hua)(hua)、一體化(hua)(hua)基(ji)本(ben)(ben)公(gong)共(gong)服(fu)(fu)務(wu)體系(xi)，實現基(ji)本(ben)(ben)公(gong)共(gong)服(fu)(fu)務(wu)均等化(hua)(hua),服(fu)(fu)務(wu)水平(ping)明顯提升,群(qun)眾(zhong)參與度(du)和滿意度(du)不斷提高。“十四五”末,實現社保卡全(quan)民持有,人社信息(xi)化(hua)(hua)智(zhi)慧網絡實現全(quan)覆蓋(gai),群(qun)眾(zhong)參與度(du)和滿意度(du)均達到90%以上。

　　鼓(gu)勵(li)引導支持高端人才(cai)到(dao)蘭州地(di)區創業

　　《規(gui)劃》還(huan)緊密圍繞人社工作職(zhi)能(neng)(neng)，聚(ju)焦服(fu)(fu)務“強省會”戰略，提(ti)出加快建(jian)(jian)設全省家政和康養(yang)服(fu)(fu)務高技(ji)能(neng)(neng)人才(cai)(cai)培養(yang)基(ji)地，將蘭州(zhou)市建(jian)(jian)成全省職(zhi)業技(ji)能(neng)(neng)培訓(xun)實訓(xun)中心；提(ti)出優(you)化“大就(jiu)業信(xin)息系統”平臺，推動(dong)就(jiu)業信(xin)息和數(shu)據在全省范(fan)(fan)(fan)圍內(nei)互聯共享(xiang)；提(ti)出鼓勵、引導、支持高端人才(cai)(cai)到蘭州(zhou)地區創業，充分聚(ju)攏域內(nei)人才(cai)(cai)資源服(fu)(fu)務省會發(fa)展(zhan)；提(ti)出建(jian)(jian)設蘭州(zhou)市家政服(fu)(fu)務公共示范(fan)(fan)(fan)基(ji)地，提(ti)供多功能(neng)(neng)綜合(he)示范(fan)(fan)(fan)性公共服(fu)(fu)務，促進家政服(fu)(fu)務業高質量(liang)發(fa)展(zhan)等建(jian)(jian)設內(nei)容。